2025年龙港市社会事业局结合老服务突出问题专项整治工作开，坚持问题导向，系统谋划推进，扎实养老机构督查检查工作：

（一）强化组织领导，健全工作机制。印发《龙港市养老服务突出问题暨老年食堂管理不规范问题专项整治实施方案》，成立工作专班，构建起统筹协调、上下联动的工作体系。今年以来，召开专班推进会3次，移交线索1条，约谈3人，建立完善制度 1 项。

（二）开展全域排查，深化问题整改。联合市监、消防及社区，累计出动 30 余人次开展 20 次排查，对辖区内 15 家养老机构和 25 家老年食堂进行全面摸底。共发现并推动整改食品留样不规范、未及时办理食品卫生许可、消防安全等 41 个问题。针对老年食堂资源闲置、绩效不高等问题，约谈高星社区等 8 家未常态化运行老年食堂的主要负责人，要求其立足实际，因地制宜制定 “一策一案”，明确运营规划、整改措施及完成时限。

（三）落实政策保障，规范资金管理。对涉老资金发放使用管理情况开展全面自查，调取近5年高龄津贴发放记录，发现因死亡未及时注销、身份证登记年龄有误等原因导致错误发放的对象6个，追回资金14350元；调取近 2 年老年食堂助餐补助金发放情况，发现河底高、章良、九龙河等社区存在补助核实错漏问题，涉及资金 3218 元。同时，进一步完善老年人助餐配送餐服务政策，严格落实养老机构综合责任险补助政策，由财政专项拨款承担机构保费的三分之二，减轻运营负担，提升风险抵御能力；指导养老服务机构做好收费价格公示，确保收费透明；开展2次机构管理及护理员集中培训，培训人员100余人次，规范养老机构管理，提升服务质量。

截至目前，关停龙港市舥艚关爱托老院、龙港市平安托老院 2 家基础设施差、服务管理不到位的养老机构。其他对发现的问题有积极配合整改，未进行处罚。